Desenvolver e preparar colaboradores faz parte dos desafios da gestão da Cotrijuc. No dia 26 de junho marcou-se o encerramento do primeiro módulo do Programa Líderes do Amanhã, um encontro significativo onde os participantes que concluíram o treinamento online foram honrados com uma placa de reconhecimento, destacando sua dedicação e comprometimento. Durante a atividade de encerramento, também foi apresentado o planejamento estratégico da Cotrijuc, além de serem explorados os perfis comportamentais dos participantes, promovendo uma troca de experiências.

O Programa agora irá integrar a Academia de Líderes, que terá início em agosto e se estenderá até novembro. Ao longo desses meses, serão abordadas diversas temáticas essenciais, como comunicação, liderança e inovação. Iniciado em abril, o programa objetiva desenvolver e capacitar colaboradores para oportunidades futuras. Até o momento, os participantes receberam formação através da Universidade Cotrijuc via plataforma Gupy, preparando-os com treinamentos teóricos. Eles ainda terão treinamentos práticos e experiências destinadas a prepará-los para desafios e responsabilidades de liderança.

De acordo com a Assistente de Desenvolvimento Humano, a Psicóloga, Karla Fronquetti, a ação visa fortalecer o vínculo da cooperativa com os profissionais. “Este programa foi elaborado para oferecer uma oportunidade de crescimento profissional aos que se identificam com gestão, processos e pessoas, mas principalmente, àqueles que estão disponíveis a uma jornada de conhecimento e profissionalização” finaliza, Karla.

Texto e Fotos: ASCOM Cotrijuc